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来看天津人才招聘的内幕特点与不足的详细解说
添加时间:2018-02-14
  
来看天津人才招聘的内幕特点与不足的详细解说。
 
天津人才招聘

天津人才招聘的内募特点:
优点
1、准确性高.
2、适应较快。
3、激励性强。
4、费用较低。

 
天津人才招聘

不足
1、因处理不公、方法不当或员工个人原因可能会在组织中造成一些矛盾,产生不良影响。
2、容易抑制创新。
 
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